자기소개서 7편 - 자기소개서 항목별 작성 Tip(4) (입사 후 포부)

자기소개서 항목별 작성 TIP(4) (입사 후 포부)

자기소개서 항목별 작성 Tip 4번째 항목은 입사 후 포부 입니다.

 

 입사 후 포부는 지원동기 다음으로 중요한 자기소개서 항목입니다. 지원동기는 해당 기업에 "왜" 지원했는지에 대한 내용이 주를 이루기 때문에 가장 중요하였고, 입사 후 포부는 해당 기업에서 본인의 직무를 어떠한 방식으로 수행할 것이며, 장기적으로 해당 기업에 어떠한 영향력을 가져다 주는지에 대하여 확인할 수 있기 때문입니다. 따라서 입사 후 포부를 작성할 때에는 직무를 어떻게 수행할 것이며, 그 결과 해당 기업에 어떠한 영향을 가져다 주는지를 직무적 관점에서 작성하시면 됩니다.

 

입사후 포부를 작성할 때에는 지원동기와 마찬가지로 현재 기업이 무엇을 가장 중요하게 여기는지를 파악하여야 합니다. 이후, 해당 내용과 지원하고자하는 직무를 연계하여 작성해야 합니다. 이때 한가지 Tip은 내용작성 시 입사 초기, 중기, 장기로 구분하여 작성하시면 보기도 쉽고, 보다 구체적으로 내용을 작성할 수 있습니다.

 

입사 후 포부 예시 

 

 입사 후 포부를 작성할 때에는 지원하고자 하는 기업에 입사하였다고 가정하고 작성하시면 좀 더 수월하게 작성할 수 있습니다. 또한 이 항목은 본인의 경험 중 직무와 관련된 경험을 기재하여 본인의 입사 후 계획을 구체적으로 작성한다면 보다 좋은 입사 후 포부가 완성될 것입니다.

 

이상으로 자기소개서 항목의 표준이라고 할 수 있는 "성장배경", "성격의 장단점", "지원동기", "입사 후 포부"의 작성방법과 Tip에 대하여 설명드렸습니다.

 

 사실 시간이 지날수록 자기소개서 항목이 다양화되고 있는 것은 사실입니다. 하지만 기업이 자기소개서 항목을 통하여 묻고자하는 것은  "이 기업에, 공고에 적힌 직무에 해당 지원자가 가장 적합한 인재인가?"라는 것입니다. 따라서 어떠한 기업에서 제가 표준으로 제시한 4가지 항목 외에 자기소개서 항목을 구성하여 묻고 있다면, 자기소개서의 본질 항상 기억한 후, 그에 맞게 자기소개서를 보기 쉽고, 눈에 띄게 작성해 주시기 부탁드리겠습니다.

 

감사합니다.